Economía Plateada: Integrando el Talento +50

El pasado 24 de abril, en el auditorio del Edificio Torre 6, se llevó a cabo el evento Economía Plateada: Integrando el Talento +50, una jornada que puso en el centro de la conversación la importancia de reconocer y aprovechar el valor de los profesionales mayores de 50 años. Esta iniciativa fue organizada por nuestro socio MC Comunicaciones y Realidades | PR y Comunicaciones, con el respaldo de la Cámara Ecuatoriano Británica, reafirmando nuestro compromiso con la promoción de la inclusión y la diversidad en el ámbito laboral.

El encuentro reunió a destacados referentes del sector empresarial y académico, entre ellos Marisi Vivas Zambrano, Country People Partner de Telefónica Ecuador; Patricio Donoso, reconocido consultor y exministro de Trabajo; Mercedes Córdova, CEO de MC Group; Luis Avellaneda Ulloa, gerente general de Realidades Perú; y María Rosa Romero, directora de Educación Continua y Programas Corporativos de la UTPL. Cada uno de ellos aportó su visión sobre la relevancia de integrar a los talentos +50 en las organizaciones modernas.

Durante el evento se abordaron temas fundamentales como la diversidad generacional en los equipos de trabajo, el rol transformador que pueden desempeñar los profesionales senior en los procesos de innovación y liderazgo, y la necesidad de construir culturas organizacionales más inclusivas que valoren la experiencia y la sabiduría acumulada a lo largo de los años. Asimismo, se discutieron estrategias para fomentar entornos laborales donde el talento de todas las edades pueda coexistir y complementarse, impulsando así un crecimiento más sostenible y equitativo.

La jornada fue un espacio de reflexión, inspiración y construcción conjunta, reafirmando la idea de que la economía plateada no solo representa un desafío demográfico, sino también una oportunidad estratégica para las empresas que apuestan por la diversidad y la integración generacional como motores de desarrollo.