Aseguradora del Sur reafirma su compromiso con los Seguros con Propósito, aquellos que se construyen al unir talento, empatía y acción para generar un impacto positivo en la sociedad, especialmente en los jóvenes ecuatorianos.
Como parte de su eje estratégico de Empleabilidad Joven, la empresa realizó junto a Children International el Bootcamp de Empleabilidad, una experiencia única que reunió a 37 jóvenes en su matriz para vivir una jornada de crecimiento, aprendizaje y motivación.
Durante el encuentro se desarrollaron charlas estratégicas sobre autoconfianza y preparación profesional; con el apoyo de Multitrabajos, los participantes aprendieron a crear y actualizar sus hojas de vida digitales. También participaron en entrevistas simuladas, assessment centers y encuentros reales con los gerentes de la compañía.
Los asistentes recorrieron las instalaciones y conocieron de cerca cómo se vive la cultura de Aseguradora del Sur: con propósito, pasión y trabajo en equipo.
Como reconocimiento a su esfuerzo y desempeño, la empresa otorgó cuatro pasantías remuneradas a los participantes que demostraron mayor compromiso, potencial y actitud, simbolizando esperanza, inclusión y el poder de creer.
Este Bootcamp marcó un hito dentro de la organización, recordando que al conectar el conocimiento con el propósito se genera valor compartido y se construye un mejor futuro para todos.